クローズアップ２０１２:インド・スズキ工場暴動 アジアの日系企業、相次ぐトラブル 深刻、労務リスク− 毎日ｊｐ(毎日新聞)

http://mainichi.jp/opinion/news/20120806ddm003020139000c.html　労働者が自分の待遇の改善を求めるのは当然のことだと思うが。そのあたりのリスクを織り込んでいないのが、むしろありえないだろう。
　しかしまあ、日本の企業単位のぬるい労働組合との交渉に慣れ過ぎているんじゃねーのって感じも。　そもそも、管理職と従業員が喧嘩になった時点で、そうとう権威主義的な労務管理がまかり通っていたんじゃないかという疑いが。